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Message d'alerte

Être fier de travailler à la ville de Hawkesbury

Comme toute municipalité, la ville de Hawkesbury offre une grande diversité d'emplois dans des domaines très variés. Les emplois sont axés sur la prestation de services de qualité aux quelques 11 000 hawkesbourgeois. Chaque employé œuvre dans un milieu de travail accueillant, sain, sécuritaire, productif et harmonieux.

Nous vous offrons une possibilité de carrière valorisante qui vous amènera à améliorer non seulement votre qualité de vie mais celle de toute notre collectivité. Votre travail aidera à la fois vos voisins, les commerces locaux et les visiteurs, tout en contribuant à faire de Hawkesbury l’une des villes des comtés unis de Prescott et Russell où il fait bon vivre.

  • Joignez-vous à notre équipe !
  • Soyons fiers de travailler pour notre communauté !
  • Soyons digne de la confiance que nous accordent les citoyens de Hawkesbury!

Je choisis de travailler à la ville de Hawkesbury

  • Pour m'investir dans ma communauté et contribuer au rayonnement de ma propre ville
  • Pour relever des défis stimulants
  • Pour bénéficier des perspectives de carrière intéressantes
  • Pour évoluer dans un milieu de travail qui favorise l'apprentissage et le développement d'expertises
  • Pour profiter d'avantages sociaux concurrentiels
  • Pour faire partie d'un milieu dynamique à dimension humaine

Devenir employé de la Ville

Avec ses quelque 200 employés permanents, occasionnels et saisonniers, la ville de Hawkesbury est un important employeur dans la région des comtés unis de Prescott et Russell.

Ce qu’il faut savoir

Vérification du casier judiciaire

La plupart des emplois offerts à la ville exigent de travailler avec des groupes vulnérables de la population. Ainsi, tous les candidats doivent fournir une vérification à jour des antécédents judiciaires pour travailler avec personnes vulnérables au moment de leur entrevue.

Pour obtenir une vérification de votre casier judiciaire, vous devez vous adresser au service de police de votre secteur. La demande doit être faite bien avant l’entrevue.

Documents exigés pour l’embauche

Les documents suivants doivent être présentés sur demande :

  • Carte d’assurance sociale
  • Permis de conduire
  • Carte d’assurance maladie
  • Vérification du casier judiciaire à jour (obtenu au maximum dans les trois mois précédant l’embauche)
  • Chèque avec mention « annulé » (le dépôt direct de la paie est obligatoire)
  • Preuves de compétences exigées dans l’offre d’emploi (les documents originaux doivent être numérisés en couleur et doivent être présentés lors de l’offre d’emploi)

Postes affichés

Veuillez noter que s’il n’y a pas de poste affiché, cela signifie qu’il n’y a pas d’opportunité d’emploi pour le moment.

Conformément à la Loi sur l’accès à l’information municipale et la protection de la vie privée, l’information recueillie est rassemblée sous l’autorité de la Loi sur les municipalités, L.O. 2001, chap. 25 et sera utilisée pour la sélection des candidats.

Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario, la Corporation de la ville de Hawkesbury s’engage à reconnaître les différents besoins et à offrir un endroit accessible pour tous.

La ville de Hawkesbury est un employeur offrant l’égalité d’accès à l’emploi.

L’emploi du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et a pour seul but d’alléger le texte.

La Corporation de la ville de Hawkesbury tient à remercier toutes les personnes qui soumettront leur candidature. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec celles choisies pour une entrevue.

Agent / Agente de communications 

Service des incendies 

(Poste syndiqué) 

Sous l’autorité du Chef du Service des incendies, la personne retenue pour combler le poste accomplit la réception et la répartition des appels (urgences et autres) ainsi que diverses fonctions générales de bureau et autres tâches reliées aux activités du service.

Exigences

 

▪ Diplôme d’études secondaires avec option appropriée

Expérience pertinente

▪ Formation dans le domaine de la répartition d’appels d’urgence (un atout)

▪ Connaissance de la suite Microsoft

▪ Habileté à taper 40 mots/minute (un atout)

▪Parfaitement bilingue, français et anglais, oral et écrit

▪ Capacité de fonctionner dans des situations d’urgence et de stress

▪ Expérience dans ce champ de compétence (un atout)

▪ Initiative, discrétion, entregent et autonomie

▪ Toute combinaison de formations jugées pertinentes pourrait être considérée

 Rémunération

 Ce poste temps complet occasionnel à une échelle salariale débutant à 18.91$ plus 11% en compensation pour les bénéfices.

Le milieu de travail vous intéresse?  Faites-nous parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel rapidement.

 

BRIGADIER (concours externe en continu)

(poste temps partiel sur appel)

 Concours: BRIG 

Relevant du greffier-adjoint, le titulaire du poste de brigadier assure de faire traverser en toute sécurité, en période scolaire, les piétons qui empruntent les différentes traverses et intersections situées à proximité des écoles primaires sur le territoire de la Corporation de la ville de Hawkesbury.

DEVOIRS ET RESPONSABILITÉS

  • Analyser l’environnement pour déterminer la zone de danger, évaluer et arrêter la circulation de façon sécuritaire;
  • Accompagner et diriger les mouvements des enfants afin de permettre à ceux-ci de traverser en toute sécurité
  • Donner des consignes de sécurité aux écoliers et s’assurer qu’elles soient respectées; Contrôler les comportements dangereux d’écoliers lors de la traversée
  • Collaborer lors de campagne de sécurité en milieu scolaire
  • Effectuer tout autre tâche reliée à sa fonction et/ou requise par son supérieur immédiat (ex. événements spéciaux)

QUALIFICATIONS

  • Être bilingue (français et anglais)
  • Connaissance des règles de circulation et de sécurité
  • Responsable, ponctuel, prudent et vigilant
  • Excellente acuité visuelle et auditive
  • Condition physique nécessaire (travail toujours debout)
  • Posséder une (1) année d’expérience pertinente auprès de la clientèle visée, un atout
  • Formation en secourisme, un atout
  • Autonome

RÉMUNÉRATION 

  • 24.49$ l’heure  

HEURES NORMALES DE TRAVAIL

  • Selon la rue, le brigadier travaille entre 7h30 et 9h tous les matins ainsi qu’entre 14h15 et 16h tous les après-midis.

Si cette offre vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae par courriel en vous assurant d’indiquer en objet le concours, BRIG 

COMMIS

Direction générale et ressources humaines

(poste temporaire à temps complet, 35 heures/semaine

Été 2021 avec possibilité de prolongation) 

 

Êtes-vous une personne qui aimez faciliter le bon fonctionnement d’une équipe? Êtes-vous disponible cet été pour assurer le support administratif et clérical de la direction générale et du service des ressources humaines?  La personne retenue aidera ces services par la prise en charge de tâches administratives et participera aux divers projets présentement en cours.  

 

Exemple de tâches et responsabilités

  • Assiste l’équipe dans l’ensemble de ses fonctions
  • Traite, code, fait approuver les factures du département et achemine au service des finances pour paiement

  • Effectue le classement et assiste à la revue de la gestion documentaire des services

  • Produit ou vérifie des informations sous forme de tableaux Excel

  • Procède à l’entrée de données dans divers systèmes

  • Coordonne des rencontres virtuelles lorsque plusieurs personnes sont invitées

  • Produit des procès-verbaux et listes de suivis

  • Participe à la traduction ou révision de documents en français ou en anglais

     

    Exigences

  • Diplôme d’études secondaires
  • Posséder un minimum d’un an d’expérience pertinente

  • Excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite en français et en anglais.  Le milieu de travail est francophone

  • Maîtrise des outils informatiques de la suite Microsoft

  • Capacité de travailler sous un minimum de supervision

  • Nous cherchons une personne qui s’adapte rapidement, avec un bon sens de l’organisation et du service à la clientèle. 

     

    Rémunération

    Ce poste a une échelle salariale débutant à 23.38$ de l’heure.

    Veuillez nous faire parvenir par courriel votre lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae au plus tard le 27 juin 2021

 

Résumé des fonctions

Le Service des loisirs et de la culture de Hawkesbury est à la recherche de personnes qualifiée à titre d'instructeur en aquaforme afin de planifier et enseigner des cours de conditionnement aquatique au Complexe Sportif Robert Hartley.

Horaire

  • Horaire variable (jour, soir sur semaine)

Exigences

  • Certification et expérience en aquaforme
  • Certification de sauveteur national à jour, un atout
  • Certification général de premiers soins avec RCR-C à jour
  • Disponibilité sur semaine, le jour et le soir
  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais)

Rémunération

En fonction de la convention en vigueur

Autres détails

Poste syndiqué

Poste à temps partiel, occasionnel

 

OPÉRATEUR / OPÉRATRICE

 

SERVICE DE L’ENVIRONNEMENT

Classe III en traitement et distribution de l’eau et traitement des eaux usées

 

 

Sous l’autorité du Surintendant du Service de l’environnement, la personne est responsable du fonctionnement et de l’entretien des systèmes d’eau potable (traitement et distribution) et de l’usine de traitement des eaux usées.  La personne sera également responsable de surveiller et faire fonctionner des systèmes de contrôle informatisés et l’équipement connexe dans les usines de traitement.   Le tout doit être exécuté conformément aux exigences du ministère de l’Environnement de l’Ontario.

 

Horaire

 Quarts de travail incluant les fins de semaine 

Exigences

  • Diplôme d’études secondaires
  • Posséder les certificats de compétence appropriés selon les exigences du ministère de l’Environnement de l’Ontario ou l’équivalent

  • Posséder quatre (4) années d’expérience pertinente

  • Habiletés manuelles en mécanique et dans l’entretien d’équipement

  • Compétence dans la lecture et l’interprétation des résultats d’analyses

  • Connaissance et expérience en laboratoire

  • Connaissance en informatique (EXCEL et système SCADA)

  • Être de garde 

  • Doit demeurer à moins de 15 minutes du lieu de travail

  • Détenir un permis de conduire valide

  • Bilinguisme (français et anglais)

  • Initiative et autonomie

Rémunération

Ce poste syndiqué est permanent temps complet.  Il a un salaire horaire de 23,11$ selon la convention collective présentement en vigueur.

 

Si cette offre vous intéresse, faites parvenir votre lettre de présentation ainsi que votre curriculum par courriel au plus tard le 30 juin 2021.

 

Résumé des fonctions

Le Service des loisirs et de la culture de Hawkesbury est à la recherche de candidats qualifiés pour occuper les fonctions de sauveteur de la piscine intérieure municipale.

Horaire

  • Horaire variable (jour et/ou soir et/ou fin de semaine)

Exigences

  • Certification de sauveteur national à jour
  • Certifation de premier soin général avec RCR-C à jour
  • Détenir une certification de moniteur de sécurité aquatique de la Croix-Rouge canadienne, un atout
  • Fiable et responsable
  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais)

Rémunération

Selon la convention collective présentement en vigueur

Autres détails

Poste syndiqué

Poste à temps partiel

Formulaire d'offre d'emploi

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