Postes disponibles à la ville de Hawkesbury

Tous les postes disponibles de la Ville sont affichés ici. Veuillez noter que s'il n'y a pas d'offres d'emploi, il n'y a pas de possibilités d'emploi pour le moment.

OE – 2026-09-04OCC – AGENT.E DE COMMUNICATIONS, Service des incendies

1 poste occasionnel disponible, selon les besoins, jusqu'à 42 heures par semaine

Le service des incendies exploite un centre d'appels d'urgence bilingue qui dessert Hawkesbury ainsi que plusieurs autres services des incendies. L'agent de communications recueille principalement des informations, les transmet au véhicule ou au pompier, transmet des instructions et/ou des informations à l'appelant et maintient les communications radio avec les intervenants d'urgence.

Sous la supervision du chef de l'équipe des communications, le titulaire du poste assure la réception et l'acheminement de tous les appels entrants (urgences et autres) ainsi que diverses fonctions administratives générales et d'autres tâches liées aux activités de service. L'environnement de travail est bilingue, mais la plupart des communications se font en français.

Exigences

  • Diplôme d'études secondaires (minimum)
  • Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. 
  • Connaissances et expérience en informatique et en technologie (ex. Microsoft Office)
  • Capacité à taper 40 mots par minute (minimum)
  • Esprit d'initiative, discrétion, aptitudes interpersonnelles et autonomie
  • Disposition et capacité à travailler par roulement, y compris le jour et la nuit, ainsi que les jours fériés, conformément à la convention collective.
  • Capacité à travailler dans des situations d'urgence et de stress
  • Volonté et capacité d'obtenir une certification conforme aux normes applicables dans le secteur, notamment NFPA 1225 Public Safety Telecommunicator Levels I et II (une formation sera dispensée pendant la période d'essai et la certification doit être obtenue)
  • Permis de conduire « G » ou supérieur en cours de validité et dossier de conduite acceptable (ou équivalent)
  • Doit posséder et être en mesure de maintenir une certification en secourisme standard et en RCR de niveau C (ou être disposé et apte à l'obtenir)
  • Une expérience pertinente (ex. lutte contre les incendies, répartition) est un atout
  • Une formation pertinente (ex. formation à la répartition) est un atout
  • Toute formation et expérience pertinente est un atout

Épreuves des candidats

  • Seront soumis à des épreuves à l'aide de « CritiCall Dispatcher Testing »
  • Passeront une épreuve linguistique afin d'évaluer leur maîtrise du français et de l’anglais

Salaire

Ce poste occasionnel offre un salaire horaire compris entre 26,82 $ et 38,17 $, conformément à la convention collective.

Faites parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae via le site de la Ville au plus tard le 3 octobre 2026.

La Corporation de la Ville de Hawkesbury favorise l'égalité des chances. La Corporation de la Ville de Hawkesbury tient à remercier tous les candidats qui postulent. Toutefois, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

OE-2026 - Surveillant.e d’activités récréatives – Complexe sportif

Poste non-syndiqué, temps partiel, horaire variable

Sous l’autorité du coordonnateur des loisirs et du tourisme, la personne supervise les activités de patinage (sur la glace et environs) ainsi que les activités de la salle multifonctionnelle et collabore aux activités reliées à la bibliothèque sportive. 

Tâches principales

  • Surveiller les activités qui se déroulent sur la glace et faire respecter les règlements et les horaires dans le but d’assurer la sécurité des utilisateurs;
  • Surveiller les activités qui se déroulent dans la salle multifonctionnelle et faire respecter les règlements et les horaires dans le but d’assurer la sécurité des utilisateurs;
  • Assurer le rangement du matériel utilisé et la propreté des lieux;
  • En collaboration avec le personnel du guichet d’information et conformément aux procédures établies, assurer le prêt et retour d’équipement de la bibliothèque sportive.

Exigences

  • Être confortable sur des patins;
  • Détenir les connaissances de base des sports de raquettes;
  • Bilinguisme oral (français et anglais);
  • Avoir de l’initiative et de l’entregent;
  • Être capable de travailler sous un minimum de supervision;
  • Être débrouillard, ponctuel, responsable et autonome;
  • Être en bonne forme physique.

Rémunération

17,60 $ de l’heure.

Si cette offre vous intéresse, faites-nous parvenir votre lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae par courriel au resshum@hawkesbury.ca.

Nous remercions toutes les personnes qui soumettront leur candidature.  Cependant, nous communiquerons seulement avec celles choisies pour une entrevue.  Veuillez noter que les candidatures seront étudiées au fur et à mesure qu’elles sont reçues. 

 

 

OE-2026 - Sauveteur.euse

Poste permanent syndiqué, temps partiel, horaire variable jour, soir, fin de semaine

Le Service des loisirs et de la culture de Hawkesbury est à la recherche de personnes qualifiées pour occuper les fonctions de sauveteur.euse de la piscine intérieure municipale.

Exigences

  • Certification de "sauveteur national" à jour
  • Certification de premier soin général avec RCR-C à jour
  • Détenir une certification de moniteur de sécurité aquatique de la Croix-Rouge canadienne, un atout
  • Fiable et responsable
  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais)

Rémunération

  • En fonction de la convention en vigueur et présentement au taux de 20,00$

OE-2026 - Commis I au guichet d’information- Complexe sportif (banque)

Poste saisonnier, temps partiel, horaire de 15 h par mois

Le.La commis I au guichet d’information relève du directeur du service des loisirs et du tourisme. La personne choisie effectue des tâches de service à la clientèle au comptoir du complexe sportif, remet les équipements aux utilisateurs pour leurs activités et voit au bon déroulement, fournit aux clients l’information sur les adhésions et les programmes.

Exigences

  • Études secondaires (en cours ou complétées)
  • Posséder de six (6) mois à un (1) an d’expérience pertinente (caissier/caissière et dans le domaine du service à la clientèle)
  • Facilité d’apprentissage au niveau de l’utilisation de nouveaux logiciels informatiques
  • Détenir un certificat de premiers soins serait un atout
  • Être disponible à travailler des quarts de travail la semaine et les fins de semaine
  • Bilinguisme (français et anglais) autant à l’oral qu’à l’écrit.  L’environnement de travail est francophone 

Rémunération

Ce poste syndiqué a un taux de 17,60$ l’heure.

Le candidat choisi doit être disponible au-delà de son horaire de travail afin d’effectuer des remplacements de dernière minute ou pour combler les différents congés de ses collègues de travail.  L’horaire pourrait être modifié occasionnellement lors d’événements spéciaux.

Si cette offre vous intéresse,  remplissez le formulaire de candidature en assurant d'y insérer votre lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae.

OE-2025 - Instructeur.trice en aquaforme

Poste occasionnel syndiqué, temps partiel, horaire variable (jour, soir sur semaine)

Le Service des loisirs et de la culture de Hawkesbury est à la recherche de personnes qualifiée à titre d'instructeur.trice en aquaforme afin de planifier et enseigner des cours de conditionnement aquatique au Complexe Sportif Robert Hartley.

Horaire

  • Horaire variable (jour, soir sur semaine)

Exigences

  • Certification et expérience en aquaforme
  • Certification de sauveteur national à jour, un atout
  • Certification général de premiers soins avec RCR-C à jour
  • Disponibilité sur semaine, le jour et le soir
  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais)

Rémunération

  • En fonction de la convention en vigueur et présentement au taux de 28,11$ 

Vous devez compléter le formulaire inclus sur cette page et y déposer votre curriculum vitae ainsi que votre lettre de présentation.

OE-2026 - Brigadier.ère (banque)

Poste saisonnier (septembre à juin),temps partiel, sur appel, horaire du lundi au vendredi

Relevant du Directeur de la sécurité publique,  la personne assure la sécurité des piétons, en période scolaire, qui empruntent les différentes traverses et intersections situées à proximité des écoles primaires sur le territoire de la Corporation de la ville de Hawkesbury.

DEVOIRS ET RESPONSABILITÉS

  • Analyser l’environnement pour déterminer la zone de danger, évaluer et arrêter la circulation de façon sécuritaire;
  • Accompagner et diriger les mouvements des enfants afin de permettre à ceux-ci de traverser en toute sécurité;
  • Donner des consignes de sécurité aux écoliers et s’assurer qu’elles soient respectées; Contrôler les comportements dangereux d’écoliers lors de la traversée;
  • Collaborer lors de campagne de sécurité en milieu scolaire;
  • Effectuer tout autre tâche reliée à sa fonction et/ou requise par son supérieur immédiat (ex. événements spéciaux).

QUALIFICATIONS

  • Être bilingue (français et anglais)
  • Connaissance des règles de circulation et de sécurité
  • Responsable, ponctuel, prudent et vigilant
  • Excellente acuité visuelle et auditive
  • Condition physique nécessaire (travail toujours debout)
  • Posséder une (1) année d’expérience pertinente auprès de la clientèle visée, un atout
  • Formation en secourisme, un atout
  • Autonome

RÉMUNÉRATION 

  • 28,38$ l’heure  

HEURES NORMALES DE TRAVAIL

  • Selon la rue, le brigadier.ère travaille entre 7h30 et 9h tous les matins ainsi qu’entre 14h15 et 16h tous les après-midis.

Vous devez compléter le formulaire inclus sur cette page et y déposer votre curriculum vitae ainsi que votre lettre de présentation.

Avis de conformité légale

Conformité aux lois sur la protection de la vie privée : conformément à la Loi sur l'accès à l'information municipale et la protection de la vie privée, l'information recueillie est rassemblée sous l'autorité de la Loi sur les municipalités, L.O. 2001, chap. 25. et sera seulement utilisée pour la sélection des candidats.
Engagement en matière d'accessibilité : conformément à la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario, la Corporation de la ville de Hawkesbury s'engage à reconnaître les besoins divers et à garantir un environnement accessible pour tous.
Déclaration sur l'égalité des chances : la Corporation de la ville de Hawkesbury promeut l'égalité des chances et exprime sa gratitude à tous les candidats, précisant que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées. 
Veuillez noter que la Ville pourrait avoir recours à l’usage des outils d'intelligence artificielle (Copilot, ChatGPT ou toute autre forme d’intelligence artificielle) pour aider à trier et évaluer les candidatures afin de garantir un processus efficace. Le Comité de sélection procédera ensuite à une révision.

Nous acceptons toutes les candidatures !

Assurez-vous que votre demande est complète. Toute demande incomplète ne sera pas prise en considération.
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Pour les candidatures spontanées, s.v.p inscrire les titres des postes convoités.